针对基层党组织政治功能发挥不充分，党建工作与中心工作融合不够等问题，开展“基层展风采 喜迎二十大”主题党日活动，全面促进党建工作与服务基层有机结合；针对农村发展党员资格把关不够、程序执行不到位等问题，开展排查整顿工作“回头看”，以查促改，提升发展党员工作整体效能；针对党建引领基层治理体制还不够健全、信息沟通不及时等问题，加大资金投入，持续完善南芬区党建引领基层社会治理综合指挥平台建设，以数字的力量，打通为民服务“最后一公里”；针对党员干部能力素质与振兴发展不相适等问题，在全区机关干部中开展“讲服务、比贡献、树形象”活动，举办年轻干部能力素质提升培训班，营造“比学赶超”，干中学、学中干的良好氛围；针对人才发挥作用不明显等问题，深入落实“人才兴市推进年”活动，开展“人才引领 创业兴区”活动，为广大人才提供发挥作用的舞台，促进各类人才各展其能，为南芬振兴发展提质增效。